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生完孩子多久可以報銷生育險

提問: 滿身花影移 分類:生育險報銷

優(yōu)質(zhì)回答

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還在為生育是什么,有什么用,怎么報銷煩惱?快來看看這篇文章吧:

關(guān)于報銷時間的規(guī)定,每個地方的具體規(guī)定都不一樣。像在廣州,對一般的生育險報銷就要求在分娩后1年內(nèi)進行報銷,而對生育險異地報銷就要求在分娩后一個月內(nèi)報銷。所以你最好登錄當(dāng)?shù)氐纳绫>止倬W(wǎng)進行查詢或者直接撥打當(dāng)?shù)厣绫>值碾娫掃M行咨詢。 如果你對生育險還不是特別了解,可以先看看我下面大致的介紹。

生育保險,是指當(dāng)在職女性員工由于懷孕、分娩的原因而暫時休假時,由國家及社會提供生育津貼、生育醫(yī)療待遇等的一種社會保險制度。 我國的生育保險的保障內(nèi)容主要是以下這兩項:一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。

生育保險和其他保險的報銷條件不一樣,參保人需要同時滿足以下條件,才有資格報銷:

1.與國家、省、市的計劃生育政策要求一致。

2.參保人在剖宮、自然分娩或者流產(chǎn)之前(以排胎或胎兒娩出當(dāng)日為準), 有連續(xù)參加了6個月以上的社保。

每個地方對于這點的要求均有些不同, 例如,在北京需要連續(xù)繳納9個月及以上,而在廣州則至少需要累計繳納滿1年。

在同時符合上述要求的基礎(chǔ)下, 生育險對在職的男性職員、女性職員來講, 享受的福利待遇又不太一樣。

生育津貼和生育醫(yī)療兩項福利女性在職員工都可以享有。但是如果在職男性員工的配偶也工作且有參加生育保險,則只享受15天的帶薪陪產(chǎn)假期; 不過在職男職工的妻子如果沒有就業(yè),則也可以擁有生育醫(yī)療待遇的福利。

生育險為社保的重要組成部分之一, 想要了解社保的其他內(nèi)容可以看看這篇文章

以上就是我對 "生完孩子多久可以報銷生育險"的圖文回答,望采納!

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