馬上給你送上有關(guān)生育險(xiǎn)的最全面的內(nèi)容總結(jié):

首先，生育保險(xiǎn)使用要求必須是在保狀態(tài)，如果辭職斷了生育保險(xiǎn)，就不能正常使用了；其次，生育保險(xiǎn)報(bào)銷還要依據(jù)各地的政策來決定，有的地方需要繳納滿足一定的期限才可以享受這些福利。 你如果對生育險(xiǎn)還不太了解，可以先看看下面的介紹。

生育保險(xiǎn)，是國家和社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對因?yàn)閼言小⑸龁栴}中斷上班勞動的在職女性職工給予必要的生育醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償和生育津貼的保險(xiǎn)制度。 我國的生育保險(xiǎn)的保障內(nèi)容主要是以下這兩項(xiàng)：一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。

生育保險(xiǎn)和其他保險(xiǎn)的報(bào)銷條件不一樣，參保人若想要報(bào)銷，需要同時(shí)滿足下面這些條件：

1.遵守國家、省、市的計(jì)劃生育規(guī)定。

2.參保人在剖宮、自然分娩或者流產(chǎn)之前（以排胎或胎兒娩出當(dāng)日為準(zhǔn)）， 已經(jīng)連續(xù)不斷地繳納了至少6個(gè)月的社保。

對于這一點(diǎn)，各個(gè)地方的具體規(guī)定有點(diǎn)不一樣， 例如，廣州要求累計(jì)繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滿1年及以上，而北京只需連續(xù)繳納9個(gè)月。

在滿足上面那些條件的情況下， 生育險(xiǎn)對在職的男性、女性員工來說， 享受的福利待遇又不太一樣。

在職的女性職工可以同時(shí)享有生育險(xiǎn)的兩項(xiàng)福利待遇。對在職男職工來說如果配偶為在職女職工，則只享受15天的帶薪陪產(chǎn)假期； 不過在職男職工的妻子如果沒有就業(yè)，則也可以擁有生育醫(yī)療待遇的福利。

生育險(xiǎn)也屬于社會保險(xiǎn)的種類之一， 想了解更多與社保相關(guān)的內(nèi)容，快看一看這篇文章吧

以上就是我對 "生育險(xiǎn)已經(jīng)繳費(fèi)五年，中間有間斷，能報(bào)銷生育費(fèi)用嗎"的圖文回答，望采納！

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