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超過三個月還可以生育險還可以報銷嗎

提問: 怕別人話 分類:生育險報銷

優(yōu)質(zhì)回答

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首先給你帶來一份最全面最新的生育險知識匯總:

關(guān)于報銷時間的規(guī)定,每個地方的具體規(guī)定都不一樣。像在廣州,對一般的生育險報銷就要求在分娩后1年內(nèi)進行報銷,而對生育險異地報銷就要求在分娩后一個月內(nèi)報銷。所以你最好登錄當(dāng)?shù)氐纳绫>止倬W(wǎng)進行查詢或者直接撥打當(dāng)?shù)厣绫>值碾娫掃M行咨詢。 如果你對生育險還不是特別了解,可以先看看我下面大致的介紹。

生育保險,是指國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。 生育保險在我國主要的內(nèi)容包括有:一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。

生育保險和其他保險的報銷條件不一樣,參保人必須同時符合以下幾點,才能夠獲得報銷資格:

1.服從國家、省、市的計劃生育政策規(guī)定。

2.參保人在接受分娩或流產(chǎn)手術(shù)之日前(以排胎或胎兒與母體分離之日為準(zhǔn)) 已連續(xù)繳納社保滿6個月以上(含本數(shù))。

對這點,各個地方的要求都不太一樣, 就像北京要求最少要連續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費滿9個月,而廣州為累計繳納1年。

在同時滿足上述條件的情況下, 生育險對于男女在職員工來說, 具體享有的生育險待遇是不一樣的。

在職女性員工可以同時享有生育津貼和生育醫(yī)療待遇這兩項內(nèi)容。對于男性在職員工而言,若其配偶為在職女性員工,則只享受15天的帶薪陪產(chǎn)假期; 如果男性在職工的妻子為全職婦女,那么他也能享受到生育醫(yī)療待遇。

生育保險是社保的其中一部分, 更多與社保有關(guān)的內(nèi)容,都在這篇文章里

以上就是我對 "超過三個月還可以生育險還可以報銷嗎"的圖文回答,望采納!

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