類(lèi)似這樣的話(huà)在我們生活中經(jīng)常有人說(shuō)：

交社保的最大的作用就是可以買(mǎi)房落戶(hù)，供小孩上學(xué)。

本來(lái)一個(gè)月就沒(méi)多少錢(qián)，交完社保錢(qián)就更少了。

把錢(qián)存進(jìn)養(yǎng)老賬戶(hù)就不能再隨意取出了，假如因此貶值了，那么自己拿去投資做生意之類(lèi)更好？

......

對(duì)于社保，牢騷多多，說(shuō)到尾實(shí)際就是覺(jué)著：國(guó)家強(qiáng)制繳納社保并沒(méi)有什么用，因?yàn)樯绫１旧頉](méi)什么用，也不劃算。

其實(shí)呀，國(guó)家也有國(guó)家的難處，我們廣大公民的利益有了國(guó)家的保障，為此國(guó)家煞費(fèi)苦心，然而我們很多都不知道，沒(méi)什么感觸罷了。

現(xiàn)在讓學(xué)姐和大家好好說(shuō)說(shuō)，國(guó)家為何要強(qiáng)制繳納社保，以及這個(gè)問(wèn)題的鏡像問(wèn)題，如果不強(qiáng)制繳納社保的話(huà)會(huì)怎么樣。

是什么原因要強(qiáng)制繳納社保

要掌握這個(gè)問(wèn)題，首先，能更清楚的知道社保的本質(zhì)以及用處，這樣才能從更多的角度來(lái)看待。

從社保的本質(zhì)來(lái)看

社保的本質(zhì)，是國(guó)家出于縮小社會(huì)貧富差距的一種社會(huì)制度。關(guān)鍵，社保主要還是用來(lái)解決低收入人群“沒(méi)錢(qián)治病，沒(méi)錢(qián)養(yǎng)老”的種種問(wèn)題。

因?yàn)槿绻麑?duì)象是高收入群體的話(huà)，治病、養(yǎng)老等問(wèn)題從來(lái)不會(huì)產(chǎn)生什么影響，小病小痛從工資里拿一些就夠了，就算有什么大病也可以用商保來(lái)避免產(chǎn)生很大的損失。

養(yǎng)老更是不需要擔(dān)心沒(méi)錢(qián)。

可是換成低收入群體，別看幾萬(wàn)十幾萬(wàn)的醫(yī)藥費(fèi)就能夠使家庭財(cái)政損失慘重，大抵幾百幾千的醫(yī)藥費(fèi)都會(huì)讓很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)都是囊中羞澀的狀態(tài)。

等到老了沒(méi)有了收入來(lái)源，那么養(yǎng)老就只能靠?jī)号恕?/p>

而社保就是國(guó)家為了解決這種狀況而建立的，它規(guī)定了社會(huì)上半數(shù)以上的成員都必須繳納。

說(shuō)得好聽(tīng)點(diǎn)叫"共濟(jì)"，收入低的交少點(diǎn)，收入高的交多點(diǎn)，國(guó)家再出錢(qián)補(bǔ)貼部分，從而大家都能在養(yǎng)老、醫(yī)療等方面的到保障。

說(shuō)得難聽(tīng)點(diǎn)叫"劫富濟(jì)貧"，醫(yī)保保險(xiǎn)比例、報(bào)銷(xiāo)范圍、起付線(xiàn)封頂線(xiàn)不會(huì)隨著你交錢(qián)多少的改變而改變的；

養(yǎng)老金的計(jì)算公式不會(huì)因?yàn)榻坏脑蕉啵室馓岣唣B(yǎng)老基數(shù)多給一點(diǎn)，交多少，退休后算多少，全部都相等。

從社保的繳費(fèi)比例的層面看

社保的繳納比例大公開(kāi)：

關(guān)于每個(gè)月所繳納的社保費(fèi)用，我們個(gè)人繳納的部分只占總費(fèi)用的10.2% ÷ （10.2% + 28.4%） = 26.4%。

假設(shè)小A同學(xué)月工資為10000元，那么

小A需要交10000×10.2%=1020元到社保賬戶(hù)

小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保賬戶(hù)

就小A認(rèn)為，自己交的這部分錢(qián)其實(shí)還是歸我們自己：看病的時(shí)候醫(yī)保賬戶(hù)里的錢(qián)能夠派上用場(chǎng)：退休以后，養(yǎng)老金的錢(qián)是參考養(yǎng)老賬戶(hù)總額來(lái)計(jì)算。

只是企業(yè)的想法就不太相同，企業(yè)相當(dāng)于每個(gè)月多發(fā)了2840元的隱性工資給我們，這筆錢(qián)是直接流入社保統(tǒng)籌基金的，企業(yè)一點(diǎn)好處都撈不到，就像是在繳稅。

站在社保的最大受益者的角度

中低收入群體是社保的最大受益者。

更多是養(yǎng)老險(xiǎn)的緣故：

養(yǎng)老險(xiǎn)的本質(zhì)，是現(xiàn)收現(xiàn)付制：這邊剛收到年輕人的錢(qián)，那邊緊接著就發(fā)給了已經(jīng)退休的老年人。

這么做起到兩點(diǎn)作用：一方面我們能夠有效的解決我們國(guó)家的通貨膨脹的問(wèn)題，這是由于在過(guò)去的三十年里經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展所產(chǎn)生的；

另一方面，用現(xiàn)在的中產(chǎn)階級(jí)的錢(qián)，付給從前的無(wú)產(chǎn)階級(jí)，變相地實(shí)現(xiàn)"劫富濟(jì)貧"。

這實(shí)際上很容易懂：每個(gè)月從企業(yè)收到社會(huì)統(tǒng)籌基金里的錢(qián)，下一步就到了退休人員手上。

如果你來(lái)做企業(yè)的股東、老板，有人希望你從企業(yè)的利潤(rùn)里義務(wù)拿出一些來(lái)給別人，你會(huì)肯嗎？？？

此外，養(yǎng)老險(xiǎn)的繳納受到"最低與最高繳納基數(shù)"的限制，一般基數(shù)為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的60%~300%。

也就是說(shuō)，當(dāng)你的收入超出當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的三倍以上的時(shí)候，若是要擔(dān)保自己在退休后，還能保證一定的生活質(zhì)量，靠養(yǎng)老金完全不行。

只是在那些年入幾十萬(wàn)上百萬(wàn)的真正的中產(chǎn)階級(jí)看來(lái)，養(yǎng)老金著實(shí)是很雞肋——根本不夠人家用?。海?/p>

再來(lái)看看對(duì)于低收入群體來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老金的“收益”其實(shí)是相當(dāng)可觀的。

養(yǎng)老金的領(lǐng)取數(shù)額是和上一年度的當(dāng)?shù)卦缕骄べY相結(jié)合的，然后社會(huì)月平均工資又與社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最類(lèi)似，逼近或者勝過(guò)一定的通脹率。

如今這幾年中國(guó)平均通脹率達(dá)到了7%，這就代表著養(yǎng)老金的“收益”會(huì)跟著中國(guó)平均通脹率以至少7%的增速上漲。

此外，中國(guó)養(yǎng)老統(tǒng)籌基金除去靠企業(yè)與公民繳納以外，不夠的時(shí)候還會(huì)由國(guó)家財(cái)政直接劃撥，這是什么概念？

這就代表了，交養(yǎng)老險(xiǎn)就像買(mǎi)國(guó)債，0風(fēng)險(xiǎn)，放心交，因?yàn)轲B(yǎng)老險(xiǎn)的背后是國(guó)家在撐腰。

十分切實(shí)的是：養(yǎng)老險(xiǎn)大抵就是中低收入群體用來(lái)抵御通脹的最便捷最管用的方式了。

因此

從前文的三個(gè)領(lǐng)域就能理解，國(guó)家強(qiáng)制繳納社保，完全是在"劫富濟(jì)貧"為老百姓著想。

如果不是因?yàn)閲?guó)家強(qiáng)制繳納社保，大概沒(méi)幾個(gè)企業(yè)會(huì)如此熱心地幫我們繳納社保。

企業(yè)家都是資本家不是慈善家，追求用適當(dāng)?shù)某杀緛?lái)?yè)Q取更高的收益。

而正是有著這么個(gè)制度存在，國(guó)家才可以把“有錢(qián)看病，有錢(qián)養(yǎng)老”普及到我們社會(huì)的中低收入群體中，才使貧富差距進(jìn)一步減少。

不強(qiáng)制繳納社保會(huì)怎么樣

答案有且只有一個(gè)：繳納社保的這部分錢(qián)最后還是會(huì)流入中產(chǎn)階級(jí)的手中，到最后富人越來(lái)越富饒，窮人失去了原有的醫(yī)療、養(yǎng)老等保障，越來(lái)越窮，越來(lái)越不可能跨越階層。

貧富差距進(jìn)一步拉大......

還有就是企業(yè)會(huì)不會(huì)考慮將省下來(lái)的這部分錢(qián)作為工資發(fā)放給員工？

答案是：工資越少越不會(huì)，從這兩個(gè)角度都有各自的原因。

一方面，企業(yè)給員工設(shè)定工資也是要根據(jù)市場(chǎng)行情來(lái)調(diào)節(jié)的，要是大家都盲目地漲工資，那最終只會(huì)造成企業(yè)與員工都兩敗俱傷；

另一方面，你的職位越低，相對(duì)而言職能就越不重要，就越"螺絲釘"，可替代性就越強(qiáng)。

你不想干了還有的是人干，這個(gè)崗位有人的話(huà)那根本就不用考慮加工資呀？企業(yè)又不缺你一個(gè)員工。

你的職位越高，相對(duì)而言職能就越重要，可替代性就越弱，企業(yè)就越離不開(kāi)你。

若是你跳槽了企業(yè)損失可不小，以防萬(wàn)一你跳槽了，于是就給你、給這個(gè)崗位加工資，把你與企業(yè)綁在一起。

這樣基層員工豈非工資無(wú)法提升？還是會(huì)有所考慮的。

企業(yè)還是有這個(gè)打算把“個(gè)人賬戶(hù)”那部分的錢(qián)作為工資發(fā)放給我們的，只是“社會(huì)統(tǒng)籌賬戶(hù)”的那部分錢(qián)就不要做夢(mèng)了。

還是那句話(huà)，企業(yè)只想為自己謀求利益而不是以慈善為主，當(dāng)然希望能夠盡可能縮減成本以達(dá)到更多的利潤(rùn)。

補(bǔ)充

國(guó)家那么用心良苦，為我們從中產(chǎn)階級(jí)爭(zhēng)取來(lái)了利益，反倒有很大一部分公民對(duì)社保十分抵觸，這又是因?yàn)槭裁茨兀?/p>

是社保福利還有什么不足嗎？

其實(shí)并不是，說(shuō)到底原因還是這三個(gè)字：不完善

因?yàn)樾麄髦贫炔煌晟?，廣大公民沒(méi)有非常熟識(shí)社保制度的機(jī)制，不清楚有什么作用、什么方式來(lái)用。于是一口咬定交社保就是在繳稅，沒(méi)用。

因?yàn)榱鞒淘O(shè)置不完善，醫(yī)保、工傷、失業(yè)、生育的報(bào)銷(xiāo)流程還是沒(méi)有那么透明和簡(jiǎn)練，有許多公民覺(jué)得太煩雜不夠靈便。于是交了也不想用，嫌麻煩。

因?yàn)橘~戶(hù)制度不完善，不夠靈活，只要把錢(qián)放進(jìn)了醫(yī)保賬戶(hù)和養(yǎng)老賬戶(hù)，錢(qián)就不能提現(xiàn)出來(lái)了，許多公民需要應(yīng)急的時(shí)候都很麻煩。于是都不想繳納太多。

......

誠(chéng)然，我國(guó)的社保制度雖然很好，但它依然有許多令人詬病的地方。

這也只能隨著國(guó)家的進(jìn)步，慢慢完善了。

為什么要強(qiáng)制繳納社保-121，社保是國(guó)家提供給我們廣大公民的幫助，我們?nèi)耘f應(yīng)該盡可能地按時(shí)繳納，即便不是為了醫(yī)保與養(yǎng)老金。

縱使是沖著買(mǎi)房落戶(hù)、買(mǎi)車(chē)上牌，送小孩上學(xué)，我們也理當(dāng)好好繳納對(duì)不？

要是低收入群體真的很不希望繳納社保的話(huà)，學(xué)姐也能體會(huì)，但學(xué)姐想說(shuō)的是：

如果你不愿意相信國(guó)家，希望等你老了以后也能一樣硬氣。

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以上就是我對(duì) "社保繳費(fèi)不足的行政訴訟"的圖文回答，望采納！

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