提問(wèn): Pride自尊
分類:為什么要強(qiáng)制繳納社保
優(yōu)質(zhì)回答
在日常生活中我們好像經(jīng)常能聽到有人這樣說(shuō):
為了能有個(gè)安定的家,能讓小孩上學(xué),能讓小孩有個(gè)好的環(huán)境,我們才交的社保。
本來(lái)一個(gè)月就沒(méi)多少錢,交完社保就更不剩多少了。
把錢繳進(jìn)養(yǎng)老賬戶后沒(méi)辦法像銀行那樣隨時(shí)取用,如果放那里面貶值了,那還不如我自己拿去投資理財(cái)?
......
對(duì)于社保,牢騷多多,講實(shí)話實(shí)質(zhì)就是感覺:強(qiáng)制繳納社保也沒(méi)有什么用,因?yàn)椴粍澦恪?/p>
其實(shí)呀,國(guó)家也有國(guó)家的難處,我們的利益收到國(guó)家所保護(hù),為此他們煞費(fèi)苦心,只是我們中的大部分人都不明白,體會(huì)不到而已。
今天學(xué)姐就和大家仔細(xì)聊聊,什么原因國(guó)家要強(qiáng)制繳納社保,以及這個(gè)問(wèn)題的鏡像問(wèn)題,倘若不強(qiáng)制繳納社保的話會(huì)是什么局面。
強(qiáng)制繳納社保有為了什么
要理解這個(gè)問(wèn)題,首先,能更清楚的知道社保的本質(zhì)以及用處,這樣才能從更多的角度來(lái)看待。
從社保的本質(zhì)來(lái)看
社保的本質(zhì),是國(guó)家為了不讓社會(huì)貧富差距過(guò)大的一種社會(huì)制度。關(guān)鍵,社保主要還是用來(lái)解決低收入人群“沒(méi)錢治病,沒(méi)錢養(yǎng)老”的種種問(wèn)題。
因?yàn)獒槍?duì)高收入群體,治病、養(yǎng)老等問(wèn)題從來(lái)沒(méi)當(dāng)回事,小病小痛花點(diǎn)錢就能治好,得了大病也能靠商保避免“傷筋動(dòng)骨”。
養(yǎng)老就更不愁錢了。
再來(lái)看看對(duì)于低收入群體來(lái)說(shuō),只是幾萬(wàn)十幾萬(wàn)的醫(yī)藥費(fèi)就能夠讓家庭財(cái)政狀況變得支離破碎,大抵幾百幾千的醫(yī)藥費(fèi)都會(huì)讓很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)都是囊中羞澀的狀態(tài)。
到了年老沒(méi)有經(jīng)濟(jì)收入的那一天,就只能靠?jī)号畞?lái)養(yǎng)老了。
之所以會(huì)有社保制度也是為了可以更好的改變這種狀況,它對(duì)社會(huì)上多半成員提出來(lái)強(qiáng)制性繳納的要求。
說(shuō)得好聽點(diǎn)叫"共濟(jì)",收入低的就少交,收入高的就多交,國(guó)家也會(huì)在補(bǔ)貼一部分,從而讓大家有錢養(yǎng)老,保障基礎(chǔ)醫(yī)療。
說(shuō)得難聽點(diǎn)叫"劫富濟(jì)貧",不管交多交少,享受到的醫(yī)保報(bào)銷比例、報(bào)銷范圍、起付線封頂線都是一樣的;
養(yǎng)老金的計(jì)算公式也不會(huì)因?yàn)榻坏枚?,而刻意調(diào)高養(yǎng)老基數(shù)多給一點(diǎn),交多少,退休后算多少,全部都相等。
從社保的繳費(fèi)比例的層面看
社保的繳納比例具體分析:
關(guān)于每個(gè)月所繳納的社保費(fèi)用,我們個(gè)人繳納的部分只占總費(fèi)用的10.2% ÷ (10.2% + 28.4%) = 26.4%。
假設(shè)小A同學(xué)月工資為10000元,那么
小A需要交10000×10.2%=1020元到社保賬戶
小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保賬戶
從小A的層面來(lái)看,自己交的這部分錢其實(shí)還是在自己身上的:看病的時(shí)候醫(yī)保賬戶里的錢能用上:退休以后,養(yǎng)老金的錢是要對(duì)照養(yǎng)老賬戶總額來(lái)計(jì)算。
不過(guò)換成企業(yè)的話,企業(yè)每個(gè)月就像是多發(fā)了2840元的隱性工資給我們,這筆錢實(shí)際上是從屬于社保統(tǒng)籌基金的,對(duì)企業(yè)根本就沒(méi)有好處,跟在繳稅差不多。
站在社保的最大受益者的立場(chǎng)上
中低收入群體成為了社保的最大受益者。
最重要的原因還是因?yàn)轲B(yǎng)老險(xiǎn):
養(yǎng)老險(xiǎn)的本質(zhì),是現(xiàn)收現(xiàn)付制:把從年輕人那里收到的錢轉(zhuǎn)手發(fā)給已經(jīng)退休的老年人。
這么做有兩個(gè)方面比較好:一個(gè)是在中國(guó)過(guò)去的三十年中,我們由于經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展所帶來(lái)的通貨膨脹問(wèn)題可以得到較好的抵制;
另一方面,用現(xiàn)在的中產(chǎn)階級(jí)的錢,付給從前的無(wú)產(chǎn)階級(jí),變相地實(shí)現(xiàn)"劫富濟(jì)貧"。
這其實(shí)就是說(shuō):企業(yè)每個(gè)月繳納進(jìn)社會(huì)統(tǒng)籌基金的錢,馬上就分配到了退休人員的口袋里。
讓你站在企業(yè)的股東、老板的角度,有人要求你從企業(yè)的利潤(rùn)里無(wú)條件拿出一部分來(lái)給別人,你樂(lè)意嗎???
此外,養(yǎng)老險(xiǎn)的繳納受到"最低與最高繳納基數(shù)"的限制,一般基數(shù)為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的60%~300%。
也就是說(shuō),當(dāng)你的收入比當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的三倍以上還要高的時(shí)候,要是想保準(zhǔn)自己在退休后,生活質(zhì)量還能和現(xiàn)在一樣,養(yǎng)老金是不夠用的。
針對(duì)那些年入幾十萬(wàn)上百萬(wàn)的真正的中產(chǎn)階級(jí),養(yǎng)老金著實(shí)是很雞肋——根本不夠人家用?。海?/p>
可是換成低收入群體,養(yǎng)老金的“收益”其實(shí)是很不錯(cuò)的。
養(yǎng)老金的領(lǐng)取數(shù)額是和上一年度的當(dāng)?shù)卦缕骄べY掛鉤的,只是社會(huì)月平均工資又與社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最相似,追隨乃至超越一定的通脹率。
因?yàn)樽罱鼛啄曛袊?guó)平均通脹率達(dá)到了7%,因此養(yǎng)老金的“收益”也就跟著以至少7%的增速上漲。
此外,中國(guó)養(yǎng)老統(tǒng)籌基金在靠企業(yè)與公民繳納的基礎(chǔ)上,不夠的時(shí)候還會(huì)由國(guó)家財(cái)政直接劃撥,這是什么概念?
這就意味著,交養(yǎng)老險(xiǎn)是0風(fēng)險(xiǎn)的,可以放心交,因?yàn)檫@背后是國(guó)家在撐腰,就像買國(guó)債。
絲毫不吹噓的說(shuō):養(yǎng)老險(xiǎn)大抵就是中低收入群體用來(lái)抵御通脹的最便捷最管用的方式了。
因此
通過(guò)這三個(gè)層面我們會(huì)知道,國(guó)家強(qiáng)制繳納社保,完全是在"劫富濟(jì)貧"為老百姓著想。
倘若不是因?yàn)閲?guó)家必然要求繳納社保,,很難會(huì)有企業(yè)會(huì)那么好意地幫我們繳納社保。
企業(yè)只想為自己謀求利益而不是以慈善為主,當(dāng)然是希望將成本控制到最小,利潤(rùn)最大化。
幸好存在這個(gè)制度,國(guó)家才可以把“有錢看病,有錢養(yǎng)老”普及到我們社會(huì)的中低收入群體中,才能讓貧富之間的差距越來(lái)越小。
不強(qiáng)制繳納社保會(huì)怎么樣
真相有且僅有一個(gè):繳納社保的這部分錢最后結(jié)局的歸屬還是中產(chǎn)階級(jí),最終富人越來(lái)越富裕,窮人失去了原有的醫(yī)療、養(yǎng)老等保障,越來(lái)越困難,越來(lái)越?jīng)]有機(jī)會(huì)跨越階層。
貧富差距又被拉大了......
而企業(yè)愿不愿意將省下來(lái)的這部分錢作為工資發(fā)放給員工?
答案是:工資越少越不會(huì),分別從兩個(gè)方面來(lái)分析。
一方面,企業(yè)給員工設(shè)定工資是會(huì)衡量市場(chǎng)行情的,倘若大家都肆意妄為地漲工資,到最后企業(yè)與員工都將竹籃打水一場(chǎng)空;
另一方面,你的職位越低,相對(duì)而言職能就越不重要,就越"螺絲釘",可替代性就越強(qiáng)。
你不想做了隨便一抓都能抓到想做的人,反正都有人干活那就不需要提高工資啦?企業(yè)又不缺你一個(gè)員工。
你的職位越高,相對(duì)而言職能就越重要,可替代性就越弱,企業(yè)就越離不開你。
假如你跳槽了企業(yè)就吃了大虧,為了避免你選擇跳槽,于是就給你、給這個(gè)崗位加工資,把你與企業(yè)綁在一起。
莫非基層員工的工資就一成不變?還真不是這樣。
企業(yè)還是可能把“個(gè)人賬戶”那部分的錢作為工資發(fā)放給我們的,然而“社會(huì)統(tǒng)籌賬戶”的那部分錢就不用奢望了。
還是那句話,企業(yè)主要是為了賺錢而不是為了公益,當(dāng)然是希望將成本控制到最小,利潤(rùn)最大化。
補(bǔ)充
國(guó)家那么用心良苦,為我們從中產(chǎn)階級(jí)爭(zhēng)取來(lái)了補(bǔ)貼,可是不喜歡醫(yī)保的公民還是占據(jù)了很大一部分,這又是什么導(dǎo)致的呢?
是社保福利還有什么不足嗎?
其實(shí)并不是,說(shuō)到底原因還是這三個(gè)字:不完善
因?yàn)樾麄髦贫炔煌晟?,廣大公民不了解社保制度的機(jī)制,不曉得日常有什么用、怎么用。于是一口咬定交社保就是在繳稅,沒(méi)用。
因?yàn)榱鞒淘O(shè)置不完善,醫(yī)保、工傷、失業(yè)、生育的報(bào)銷流程仍然是沒(méi)有辦法達(dá)到徹底透明和方便,大部分公民覺得太費(fèi)事不夠簡(jiǎn)易。于是交了也不想用,嫌麻煩。
因?yàn)橘~戶制度不完善,一旦把錢放進(jìn)了醫(yī)保賬戶和養(yǎng)老賬戶就不能再取出,這使錢的使用靈活度降低,大部分公民需要應(yīng)急的時(shí)候都很有心無(wú)力。于是都不想繳納太多。
......
誠(chéng)然,我國(guó)的社保制度雖然很好,但它依然有許多令人詬病的地方。
那么它也只能跟著國(guó)家的腳步,一步步地進(jìn)行加強(qiáng)。
為什么要強(qiáng)制繳納社保-121,社保是國(guó)家為了造福我們廣大公民而設(shè)置的,我們應(yīng)該要盡量按要求繳納,固然不是為了醫(yī)保與養(yǎng)老金。
只是沖著買房落戶、買車上牌,送小孩上學(xué),我們也得好好繳納不是?
假若低收入群體真的很不支持繳納社保的話,學(xué)姐也能領(lǐng)會(huì),可是在學(xué)姐看來(lái):
如果你不愿意相信國(guó)家,希望等你老了以后也能一樣硬氣。
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以上就是我對(duì) "農(nóng)轉(zhuǎn)非社保不足20年的"的圖文回答,望采納!
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