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社保繳納不足15年退休的

提問: 遏制悲傷 分類:為什么要強(qiáng)制繳納社保

優(yōu)質(zhì)回答

學(xué)霸說保險(xiǎn)-王偉

類似這樣的話,我們?cè)谏钪新犨^很多:

交社保,可以讓我們能有個(gè)安定家,能讓小孩上學(xué)。

本來每個(gè)月的工資就沒有很多,交完社保就更不剩多少了。

把錢放進(jìn)養(yǎng)老賬戶后就不能正常取出了,假設(shè)放在里面跌價(jià)了,那我應(yīng)該拿去投資,說不定還可以升值?

......

對(duì)于社保,眾多不滿,講了那么多本質(zhì)還是以為:國(guó)家強(qiáng)制繳納社保并沒有什么用,因?yàn)樯绫1旧頉]什么用,也不劃算。

其實(shí)呀,國(guó)家也有國(guó)家的難處,我們的利益受國(guó)家所保障,可想而知他們有多辛苦,可謂是煞費(fèi)苦心,然而我們很多都不知道,沒什么感觸罷了。

今天學(xué)姐就來跟大家好好講講,什么原因國(guó)家要強(qiáng)制繳納社保,以及這個(gè)問題的鏡像問題,要是不強(qiáng)制繳納社保的話會(huì)如何呢。

是什么原因要強(qiáng)制繳納社保

要弄清楚這個(gè)問題,我們首先要弄清楚社保的本質(zhì),然后才能從更多的角度來看待。

從社保的本質(zhì)來看

社保的本質(zhì),是國(guó)家用來避免社會(huì)貧富差距過于懸殊的一種社會(huì)制度。社保的存在是為了解決低收入群體“沒錢治病,沒錢養(yǎng)老”。

因?yàn)閷?duì)于高收入群體來說,治病、養(yǎng)老等問題從來就沒放在心上,小病小痛花錢也無關(guān)痛癢,得了大病也能靠商保來預(yù)防"大動(dòng)干戈"。

養(yǎng)老那更不用擔(dān)心錢的問題。

但對(duì)于低收入群體而言,別說幾萬十幾萬的醫(yī)藥費(fèi)就能夠擊穿家庭財(cái)政狀況了,大概幾百幾千的醫(yī)藥費(fèi)都會(huì)讓他們吃好久的糟糠菜。

到了一定年紀(jì)失去了所有收入來源之后,這時(shí)所能依靠的只有兒女。

這種狀況促使國(guó)家建立了社保制度,它規(guī)定了社會(huì)上半數(shù)以上的成員都必須繳納。

說得好聽點(diǎn)叫"共濟(jì)",收入低的交的就比較少,收入高的交的就比較多,國(guó)家也會(huì)在其中補(bǔ)貼一些,從而讓大家有錢養(yǎng)老,生病也能得到治療。

說得難聽點(diǎn)叫"劫富濟(jì)貧",醫(yī)保保險(xiǎn)比例、報(bào)銷范圍、起付線封頂線不會(huì)隨著你交錢多少的改變而改變的;

養(yǎng)老金的計(jì)算公式也不會(huì)因?yàn)榻坏枚啵桃庹{(diào)高養(yǎng)老基數(shù)多給一點(diǎn),交多少,退休后算多少,全部都相等。

切換到社保的繳費(fèi)比例的角度

社保的繳納比例大公開:

對(duì)于每個(gè)月所繳納的社保費(fèi)用,我們個(gè)人繳納的部分只占總費(fèi)用的10.2% ÷ (10.2% + 28.4%) = 26.4%。

假設(shè)小A同學(xué)月工資為10000元,那么

小A需要交10000×10.2%=1020元到社保賬戶

小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保賬戶

小A的看法是,自己交的這部分錢其實(shí)還是歸我們自己:看病的時(shí)候可以用醫(yī)保賬戶里的錢:退休以后,養(yǎng)老金的錢是要根據(jù)養(yǎng)老賬戶總額來計(jì)算。

不過換成企業(yè)的話,企業(yè)類似于每個(gè)月多發(fā)了2840元的隱性工資給我們,這筆錢就劃入了社保統(tǒng)籌基金的,對(duì)企業(yè)一點(diǎn)好處都沒有,跟在繳稅一樣。

站在社保的最大受益者的角度

中低收入群體是社保的最大受益者。

最主要的原因來自養(yǎng)老險(xiǎn):

養(yǎng)老險(xiǎn)的本質(zhì),是現(xiàn)收現(xiàn)付制:左手收年輕人的錢,右手發(fā)給已經(jīng)退休的老年人。

這么做的好處有兩個(gè):一個(gè)是在中國(guó)過去的三十年中,我們由于經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展所帶來的通貨膨脹問題可以得到較好的抵制;

另一方面,用現(xiàn)在的中產(chǎn)階級(jí)的錢,付給從前的無產(chǎn)階級(jí),變相地實(shí)現(xiàn)"劫富濟(jì)貧"。

這其實(shí)很好理解:每個(gè)月從企業(yè)收到社會(huì)統(tǒng)籌基金里的錢,然后就給了退休人員。

如果你來做企業(yè)的股東、老板,有人要求你從企業(yè)的利潤(rùn)里白白拿出一部分來給別人,你會(huì)接受嗎???

此外,養(yǎng)老險(xiǎn)的繳納受到"最低與最高繳納基數(shù)"的限制,一般基數(shù)為當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的60%~300%。

也就是說,當(dāng)你的收入勝過當(dāng)?shù)厣鐣?huì)月平均工資的三倍以上的時(shí)候,若是要擔(dān)保自己在退休后,生活質(zhì)量不下降,養(yǎng)老金根本就不能保證。

針對(duì)那些年入幾十萬上百萬的真正的中產(chǎn)階級(jí),養(yǎng)老金著實(shí)是很雞肋——根本不夠人家用?。海?/p>

只是在低收入群體看來,養(yǎng)老金的“收益”其實(shí)是非常好的。

養(yǎng)老金的領(lǐng)取數(shù)額是和上一年度的當(dāng)?shù)卦缕骄べY相結(jié)合的,而社會(huì)月平均工資又與社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最接近,緊追不舍甚至于領(lǐng)先一定的通脹率。

目前幾年中國(guó)平均通脹率達(dá)到了7%,這就代表著養(yǎng)老金的“收益”會(huì)隨著中國(guó)平均通脹率以至少7%的增速上漲。

此外,中國(guó)養(yǎng)老統(tǒng)籌基金不僅靠企業(yè)與公民繳納,不夠的時(shí)候還會(huì)由國(guó)家財(cái)政直接劃撥,這是什么概念?

這就是和你說,交養(yǎng)老險(xiǎn)可以放心交,因?yàn)檫@背后是國(guó)家在撐腰,就像買國(guó)債,0風(fēng)險(xiǎn)。

這樣說一點(diǎn)也沒夸大其詞:養(yǎng)老險(xiǎn)可以算得上是中低收入群體用來抵御通脹時(shí)最簡(jiǎn)便最有用的方法了。

因此

從之前的三個(gè)范疇就可以領(lǐng)會(huì)到,國(guó)家強(qiáng)制繳納社保,完全是在"劫富濟(jì)貧"為老百姓著想。

假如不是因?yàn)閲?guó)家指示了一定要繳納社保,,幾乎沒有企業(yè)會(huì)這樣無私地幫我們繳納社保。

商人逐利而不是做善事,當(dāng)然是希望將成本控制到最小,利潤(rùn)最大化。

就是因?yàn)橛辛诉@個(gè)制度,國(guó)家才能確保我們社會(huì)的中低收入群體都能夠做到“有錢看病,有錢養(yǎng)老”,才能讓貧富之間的差距越來越小。

不強(qiáng)制繳納社保會(huì)怎么樣

那只會(huì)造成一個(gè)結(jié)果:繳納社保的這部分錢結(jié)果肯定又是回到了中產(chǎn)階級(jí)手中,最后富人越來越富有,窮人失去了原有的醫(yī)療、養(yǎng)老等保障,越來越家徒四壁,想跨越階層更是比登天還難。

貧富差距進(jìn)一步拉大......

另外就是企業(yè)會(huì)不會(huì)選擇將省下來的這部分錢作為工資發(fā)放給員工?

答案是:工資越少越不會(huì),分別從兩個(gè)方面來分析。

一方面,企業(yè)給員工設(shè)定工資額度是要看市場(chǎng)行情的,要是大家都盲目地漲工資,到最后企業(yè)與員工都將竹籃打水一場(chǎng)空;

另一方面,你的職位越低,相對(duì)而言職能就越不重要,就越"螺絲釘",可替代性就越強(qiáng)。

這個(gè)活你不干也能找得到其他人來干,既然有人愿意干那我為什么還要給這個(gè)崗位加工資?企業(yè)隨便一抓就能抓到一大把你這樣的員工。

你的職位越高,相對(duì)而言職能就越重要,可替代性就越弱,企業(yè)就越離不開你。

假如你跳槽了企業(yè)就吃了大虧,為了避免你選擇跳槽,于是就給你、給這個(gè)崗位加工資,把你與企業(yè)綁在一起。

這樣的話基層員工工資就不會(huì)變化?這不是這樣說。

有很大的概率企業(yè)會(huì)把“個(gè)人賬戶”那部分的錢當(dāng)成工資發(fā)放給我們,但是“社會(huì)統(tǒng)籌賬戶”的那部分錢就不要想了。

還是那句話,生意人是以賺錢為目的而不是來做公益,用合理的成本得到盡可能多的利潤(rùn)才是人家的追求。

補(bǔ)充

國(guó)家那么用心良苦,為我們從中產(chǎn)階級(jí)爭(zhēng)取來了補(bǔ)貼,只是厭煩社保的公民還是有很多,這又是因?yàn)槭裁茨兀?/p>

是社保福利不夠優(yōu)秀嗎?

其實(shí)并不是,說到底原因還是這三個(gè)字:不完善

因?yàn)樾麄髦贫炔煌晟疲瑥V大公民不是非常明確社保制度的機(jī)制,不知道有什么用、怎么用。于是一口咬定交社保就是在繳稅,沒用。

因?yàn)榱鞒淘O(shè)置不完善,醫(yī)保、工傷、失業(yè)、生育的報(bào)銷流程仍然是沒有辦法達(dá)到徹底透明和方便,很多公民覺得太麻煩不夠便利。于是交了也不想用,嫌麻煩。

因?yàn)橘~戶制度不完善,不夠靈活,只要把錢放進(jìn)了醫(yī)保賬戶和養(yǎng)老賬戶,錢就不能提現(xiàn)出來了,多半公民需要應(yīng)急的時(shí)候都沒辦法。于是都不想繳納太多。

......

誠(chéng)然,我國(guó)的社保制度雖然很好,但它依然有許多令人詬病的地方。

這也只能隨著國(guó)家的前進(jìn),加以改進(jìn)了。

為什么要強(qiáng)制繳納社保-121,社保作為國(guó)家為我們廣大公民推行的福祉,我們?nèi)匀粦?yīng)該要盡力去好好繳納,即使不是為了醫(yī)保與養(yǎng)老金。

就算是沖著買房落戶、買車上牌,送小孩上學(xué),我們也應(yīng)當(dāng)好好繳納不是嗎?

假若低收入群體真的很不支持繳納社保的話,學(xué)姐也能體會(huì),只是學(xué)姐認(rèn)為:

如果你不愿意相信國(guó)家,希望等你老了以后也能一樣硬氣。

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以上就是我對(duì) "社保繳納不足15年退休的"的圖文回答,望采納!

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