可謂是白馬過隙，不經(jīng)意間第一批80后，已經(jīng)邁入40歲的年齡了。

目前一邊是不停的加班和 “996是一種福報”的雞湯，一邊身體逐漸疲憊虛弱，家庭責任越來越重，是眼下大多數(shù)四十歲人群遇到的情形。

如果想要退休后能度過一個幸福的老年生活，就可以提早看看養(yǎng)老年金險的情況啦~

但購買養(yǎng)老年金險也是有點復雜。那40歲的朋該選擇哪些養(yǎng)老年金險才適合呢？學姐這就給大家分析分析~

在說之前，這些保險知識還是要明白的：

一、40歲人群如何配置養(yǎng)老年金險？

40歲人群有必要配置養(yǎng)老年金險嗎？好不好？

首先，各位得掌握一個概念：“養(yǎng)老金替代率”，是指勞動者退休時的領取的養(yǎng)老金與退休前大概工資收入之間的占比。從全國平均水平來看，在退休后大部分人領到的工資是退休前的一半都不到！

基本上每個人都想退休后，可以享受晚年，晚年是有了，沒有足夠的養(yǎng)老金，怎么安享？所以，入手一份養(yǎng)老年金險是非常重要的事情。

40歲人群應該這樣配置養(yǎng)老年金險！

如果要制定好老年階段的經(jīng)濟保障計劃，首先我們要知道我們的收入開銷情況。

這個認知能夠是我們希望每月可自由支配的支出是多少，可以把我們生活、娛樂各個花銷加起來。之后，養(yǎng)老金較為確定的特性就能提供一點保障，得出我們必須繳納的期限、繳納的金錢，從而找出適合我們購買的養(yǎng)老年金產品。

現(xiàn)在市面上也有很多帶分紅功能的養(yǎng)老年金險，這是我們需要注意的。即使分紅型養(yǎng)老年金險可以幫助投保人額外得到利益，可其保費費率實在太高，并且分紅的不確定性太高！

因此，分紅型養(yǎng)老年金險更適合那些具有理財需求的人士購買，當消費者抵御風險能力不強時，建議購買傳統(tǒng)型養(yǎng)老年金險。

關于分紅型養(yǎng)老年金險的詳細內容，想深入了解的朋友看一下這篇吧：

二、熱門養(yǎng)老年金險推薦，40歲人群必看！

大家對40歲人群如何配置養(yǎng)老年金險的問題，是不是已經(jīng)通過上面的分析了解啦~

不過在市面上的養(yǎng)老年金險可以說是很多的，究竟有哪些是值得入手的產品呢？那當然是海保人壽的頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險，感興趣的朋友點擊這里看一下吧：

少說廢話，大家先共同來瞧瞧這款產品包括的保障內容有哪些：

從上面的表格可以看到，這款產品適合投保的人群年齡在出生后滿30天至55周歲，在保障內容方面，主要存在養(yǎng)老金和身故保險金。下面來具體剖析一下吧：

投保條件

在投保條件上，頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險的限制是比較寬松的。不僅從事1-6類人群都有投保的機會，而且不需要健康告知。

意思就是，被保人在55歲以下，從事的職業(yè)不是那種高危職業(yè)，成功投保這款產品的可能性還是挺大的。

除了這些，對最低投保額度的限制，頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險并沒有那么嚴格：

如果選擇月交，每月最低只需要支付1000元；要是最后選擇年交，那么1萬元是最低每年只需存的金額。

頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險的投保額度最低的情況，對于擔負家庭支柱的40歲人群來說，并不難達到。

養(yǎng)老金領取

月領和年領都可以領取頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險。

在第一次領取養(yǎng)老金之前，如果投保人想更改領取的方式，可以向保險公司提交申請，在這個方面來說靈活度很高。不過有些不恰當?shù)牡胤绞?，可是只要開始領取養(yǎng)老金，不可以再次變動。

然而至于可以取養(yǎng)老金的歲數(shù)，頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險完全沒有違背國家的章程：

女性被保險人最早能從55歲以后獲得養(yǎng)老金，可是男性被保險人最早可以領取養(yǎng)老金的年齡不低于60歲。

還有一點就是，頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險領取20年是證據(jù)確鑿的，大家可以放心啦~

言而總之，這是一款很出色的頤養(yǎng)康健養(yǎng)老年金險，一年攢1萬元年輕的時候，老了以后活多久領多久。如若養(yǎng)老金發(fā)放下來了，還沒有好好享福就不幸去世了，那么這筆未領取的養(yǎng)老金，子孫后代也有能夠領取。

所以對于40歲人群來說，這款產品真是個性價比高的選擇呢~

當然，市面上還有其他優(yōu)秀的養(yǎng)老年金險，要是這款產品不合你心意的話，建議參考學姐整理的這份榜單，總有一款產品是屬于你的：

以上就是我對 "40歲投保養(yǎng)老年金險需要注意的事項"的圖文回答，望采納！

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