提問:
卻難擁
分類:養(yǎng)老金
優(yōu)質回答

雖然吧,學姐覺得人能活到200歲那是幾乎、基本、極大概率、板上釘釘不可能的事情。
不過嘛,保不準我們過個幾十年真的就實現全民超長待機了呢???不要最長壽,只要更長壽,105歲可能值得期待???
接下來我們說正事,這個問題的核心是什么,活到200歲是我們無法計算和衡量的,其實該討論的其實是問題的核心內容:“保終身”作為養(yǎng)老險中的條款,如何去定義和限制呢?
清楚了解保險行業(yè)中對終身的定義后可以更好的計算養(yǎng)老金的領用金額。
接著看下去,學姐這就來為你解開問題的答案。
保險中終身的定義
終身的定義在中國內地保險中并不是所謂的一生、一輩子,而是有一個具體的年齡規(guī)定,是指活到105歲。因為中國內地保險在評估保險的風險模型的時候,將105歲的死亡率設定為100%。
也就是,但凡年齡已經到了105歲,不管我們實際上掛沒掛,按照保險的定義的話,我們統統算“掛掉了”。
要是到了105歲這天,買了終身壽險的就可以享受壽險理賠的福利,社會養(yǎng)老險之前有認真交的,此生最后的一筆養(yǎng)老金就可以拿到了。
擁有終身重疾險、終身意外險的人,優(yōu)秀的產品還會將一筆祝壽金送到你手上,祝福你壽比南山,之后再告訴你終身保險合同已終止,不好一點的,直接告知合同終止。
如果十年之后人類利用科技,將壽命延長至200歲怎么辦?
還要進一步強調的是,中國內地正在使用的生命表認定的終身年齡,就是前文提到的105歲。
不同國家地區(qū)用的生命表其實不太一樣。比如香港地區(qū)生命表認為100歲的死亡率就達到了100%,臺灣地區(qū)為110歲,部分發(fā)達國家則能達到120歲。
生命表的設定可能會由于國家公民平均壽命、醫(yī)療水平的不同而不同,平均壽命很大程度上依賴醫(yī)療水平的提高,醫(yī)療水平提高之后,人的壽命也越高,在這種情形之下,生命表上限壽命的認定自然就會提高。
如果人類壽命延長兩倍的話,依賴現在的養(yǎng)老險也能解決這一問題。因為我們現在所繳納的養(yǎng)老險都是以“105歲生命表”為模型設計的。
對于保險公司來說,在給產品定價時,就已經考慮好了被保險人105周歲身故時的情況,并時刻準備好了一筆“身故”保險金的。
對于國家提供的社會養(yǎng)老險而言,只需要調整退休年限以及累計繳納時間等政策,重新定義100%死亡率的相應年齡就可以了。
那么,對來說保險公司的話,如果你活到200歲保險產品也不可能對你進行“終身”保障。
如果你執(zhí)意要200歲再去領終身壽險或者商業(yè)養(yǎng)老金,那么人家給你的保額和養(yǎng)老金也只是按照105歲時的來給你。
(因此在這里要和大家多說一句,年紀到了105歲,能領取就趕快領取,到了200歲的時候再領取,這筆保費到時候說不定因為通貨膨脹的原因沒有多少購買力了。)
但對于國家而言,國家并不需要考慮經濟收益國家的目的是讓老百姓能按時領取養(yǎng)老金直到死亡的同時,又能切切實實的對沖掉通貨膨脹就可以了。
如何多領養(yǎng)老金?
學姐為什么說的是要多領養(yǎng)老金,并不是多領保險保額例如終身保壽險?
原因其實很明了,要么就是不能阻擋這個通貨膨脹(比如終身壽險),要么就是被通貨膨脹趕著往前走(比如年金險)。
國家提供社會養(yǎng)老保險,是不受通貨膨脹所影響的,現收現付制體現了中國養(yǎng)老制度的根本所在:已經退休老年人的退休金是通過收取年輕人的社保金。
過去三十年中國經濟高速發(fā)展帶來的通貨膨脹就這樣被沖掉了。
我們來看看養(yǎng)老金的計算公式:
每月領取的養(yǎng)老金:個人賬戶養(yǎng)老金+基礎養(yǎng)老金
其中
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶余額 ÷ 計發(fā)月數
基礎養(yǎng)老金=(社會平均工資 + 本人指數化工資)÷ 2 × 繳費年限 × 1%
......
計發(fā)月數=(人口平均壽命 - 退休年齡) × 12
社會平均工資=退休時上年度在職員工月平均工資
本人指數化工資=[個人歷年每月繳費工資]與[相應年份全市上年度在崗職工月平均工資]比值的均值。
......
這些數據可以讓我們很直觀地看到,個人賬戶余額、繳費年限關系著每個月領取的養(yǎng)老金,總結來說,養(yǎng)老金繳納更多數額或者繳納更長時間,對領取養(yǎng)老金越有利,退休后能領到更多的錢。
除了上面所述,我們還能找出一個規(guī)律,養(yǎng)老金發(fā)放與上年度社會月平均工資存在一定聯系,而社會月平均工資與社會經濟增長關系很大。
由于近年來中國平均每年工資增長額度達到了10%,所以養(yǎng)老金的收益自然也就跟著以10%的增速上漲。
這體現了:你所買的養(yǎng)老金,收益率能達到10%,并且0風險。
回到原來的問題,如何才能多領養(yǎng)老金?
可以這樣做:在工作的時候趁著沒退休,要盡可能多的交,時間交的越長越好,當地的經濟狀況越好。
養(yǎng)老金的繳納是不能看成本以及收益率的。只要繳夠15年保證退休后每月都能領到養(yǎng)老金就可以,這是許多人的想法吧,這樣的話就能“成本”最小化,“收益”最大化。這其實并不是所有的看法。
為了方便理解,現在我們假設A和B在同一個城市上班,他們的月平均工資都為6000,當地社會平均工資也一直是6000。
個人繳納養(yǎng)老金比例為8%,都工作到60歲退休(計發(fā)月數為139),但小A交了15年養(yǎng)老險,小B交了25年。
在不考慮通貨膨脹且默認A和B從來沒漲過工資的情況下,計算得出:
A退休后每月能領1521.6元
B退休后每月能領2536元
A能領到的退休金只有B的60%,如果算上通貨膨脹跟工資漲幅,這個差距只會更大。
我們來看他們領取養(yǎng)老金總額的對比:
可以看到,不管是A還是B,在退休后四年里都可以收回本金,但是由于B多交了10年養(yǎng)老保險,到了80歲的時候,B會比A每年多領接近70%。
雖然中國內地保險對于終身的定義就是105歲,且商業(yè)保險也都只保到105歲就終止合同。
但對于社會養(yǎng)老金來說,國家目前沒有出臺任何政策表明,社會養(yǎng)老金只能領取到105歲。
畢竟就算真能領到的人也是少數。學姐認為我們探討這個問題關注點不應該在于“活到200歲能不能賠?能賠多少?”,而應該在于“保險是如何界定‘保終身’的?對產品的設計有什么影響?”
這樣,保險的配置方案設計,就能對保險方案的性價比進行更好的評估。
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以上就是我對 "北京企業(yè)退休養(yǎng)老金"的圖文回答,望采納!

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