提問:
你在等我
分類:社保交15年
優(yōu)質回答

最近有很多朋友向學姐提:
“學姐,15年后社保是不是就不需要繳納了?”
“學姐,社保我們都有交,可是交15年和20年的區(qū)別在哪呢?”
“學姐,我想等過了30歲以后再繳,因為我剛剛工作不長時間,而且工資又少,行嗎?”
嗯,敢情大家都知道要買社保,但又不愿意多買,覺得買多了很虧是吧???
社保是國家白給我們的福利,學姐自己都在絞盡腦汁的薅羊毛,結果你們就是“不是很想要”的態(tài)度???
我要讓你們明白:社保幫你們省了多少錢?社保交多長時間最合適?
想知道社保里的這些彎彎繞繞,就跟小編一起了解下去吧。
社保讓你“賺了”多少錢?
“五險一金”是指社保和住房公積金。我們來看它們有什么用處:
五險一金涵蓋養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、 等多個方面,是國家給予人民群眾的社會福利。
對于剛入職的人繳納社保的錢占到了工資的20%,會造成生活比較拮據(jù),從而不愿意繳納。
如果你有這種想法,學姐只能說:學姐看到的要比你想的更加全面。
跟著學姐好好算一筆賬,你會懂得社保是保證不虧,還能穩(wěn)賺的。
先來看張圖:
我們的公司和我們自己雙方共同交我們每個人社保賬戶的錢。
即使每個地區(qū)的社保繳納比例會稍有不同,但是不管在哪個地區(qū),公司繳納的比例,一定遠高于個人繳納的比例(一般是個人的兩倍)。
我們假設A每月工資為10000元,那么:
A每月需要交10000×20.2%=2020元到社保賬戶;
A的公司每月需要交10000×38.4%=3840元到社保賬戶。
由此可見,社保賬戶中公司交的錢占了有6成。
A繳納社保后的工資是10000-2020=7980元,但千萬不要覺得這筆錢很少,公司為了A這7980元的工資,可是付出了10000+3840=13840元的成本的。
這已經快趕上你所拿到薪資的一倍了,如果社保選擇只交15年或者30歲之后才交的話,先不提保障沒有了,就連隱形工資都無端喪失了一大筆。
社保應該交多久?在學姐看來最好是能交多久交多久。
我們挨個來瀏覽:
但其實大家會產生這樣的想法,只是因為大家并不清楚養(yǎng)老保險的繳納規(guī)則,不懂得養(yǎng)老金的計算方式。
我們大家可能不知道繳納15年跟繳納25年的差距,今天就讓我來給大家講解一下他們兩者的區(qū)別:
以職工養(yǎng)老為例,我們列出其計算方式:
每月領取的養(yǎng)老金:個人賬戶養(yǎng)老金 + 基礎養(yǎng)老金
其中
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶余額÷計發(fā)月數(shù)
基礎養(yǎng)老金=(社會平均工資+本人指數(shù)化工資)÷2×繳費年限×1%
......
計發(fā)月數(shù)=(人口平均壽命-退休年齡)×12
社會平均工資=退休時上年度在職員工月平均工資
本人指數(shù)化工資=[個人歷年每月繳費工資]與[相應年份全市上年度在崗職工月平均工資]比值的均值。
公式的復雜程度有點高,但是不影響我們直觀的看到,隨著大家繳納的年限增長,個人賬戶中的余額也會隨著增多,那么等到退休了每個月就可以領取到更多的養(yǎng)老金,
現(xiàn)在我們假設A跟B在同一個城市上班,月薪都是6000,當?shù)厣鐣骄べY也一直是6000,個人繳納養(yǎng)老金比例為8%,都工作到60歲退休(計發(fā)月數(shù)為139),A和B唯一的區(qū)別就是A交了15年養(yǎng)老險,B交了25年。
在不考慮通貨膨脹且默認A和B從來沒漲過工資的情況下,計算得出:
A退休后每月能領1521.6元;B退休后每月能領2536元。
A能領到的退休金只有B的60%,這還只是非常理想情況的數(shù)據(jù),如果算上通貨膨脹跟工資漲幅,這個差距只會更大。
我們再來看一組對比:
根據(jù)我們了解到的,不管是選擇A、B這兩個中那個,其實我們都可以在退休四年后收回本金的。但其實我們應該知道B多繳納了10年養(yǎng)老險,每個月會多領1014.4元,1年多領1.2萬元。
其實我們只要了解::實際上養(yǎng)老保險我們交的時間越長,我們得到的養(yǎng)老金和基礎養(yǎng)老金也會增多的,以至于養(yǎng)老金也會變多的。
倘若我們貪戀我們年輕時候的那幾百塊錢的工資的話,等到步入老年別的老頭老太太都在跳廣場舞,而你可能連報名費都交不起哦。
{醫(yī)療險社保交15年-13}而且它有著勝過其他商業(yè)醫(yī)療險的獨特之處:
醫(yī)保沒有等待期,當月交,次月就能用。而醫(yī)療險與重疾險都有著至少90天的等待期。
這是醫(yī)保最令人信服、欽佩的地方,是商業(yè)醫(yī)療險比不過的。因為人一旦歲數(shù)大了,患病的風險就會提高。
這時候再來購買商業(yè)保險,可能是保費很貴,也可能會直接拒保。購買無門檻、繳費低的醫(yī)保不香嗎?
很明顯,是為生小孩的人員準備的保險。如果你還不想生孩子,那么這個保險就不是必須交的。
但如果要生小孩的話,生育險的報銷內容里就會包括生育醫(yī)療費、產前產后檢查費、節(jié)育手術費等費用,產假和產假工資(生育津貼)也包含在生育險保障范圍內。
對于生育險而言的話,公司會給我交完全部的錢,我們并不用擔心這個,這樣的話,你只需要工作九個月或累計12個月以上。你就會知道生育險是給予我們的報銷。這筆錢相當于白給。
即使失業(yè)險跟醫(yī)療險類似,他的繳費時間越長,領取的金額越多月數(shù)也就越多。
如果我們失業(yè)了的話,失業(yè)險才會顯它的作用,但是條件會比較苛刻:
難道工傷保險參保就沒有保障了嗎?我們會保證只要參保就沒有任何繳納年限要求,我們的工傷險跟生育險相似,是不需要交一分錢的,公司會替我們全部繳納
也就是說,這層保障是國家免費給予我們的,我們沒有什么道理去拒絕。
我們需要買房、租房還有裝修房的時候,會用到住房公積金,因為貸款的利息非常低,所以等同于我們用國家白給的羊毛。

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以上就是我對 "靈活就業(yè)社保交夠15年可以領多少退休金"的圖文回答,望采納!

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