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懷孕時公司才買的生育險,生育險買滿一年才能報銷

提問: 緣來是你 分類:生育險報銷

優(yōu)質(zhì)回答

學霸說保險-菲菲

還在為生育是什么,有什么用,怎么報銷煩惱?快來看看這篇文章吧:

關于這點每個地方的具體規(guī)定都不太一樣。像廣州如果在分娩前累計未交滿一年,分娩后用人單位在其累計繳費滿12個月之后的1年內(nèi),可以向社會保險經(jīng)辦機構申請支付生育津貼。而北京則是,如參保職工分娩前連續(xù)繳費不足9個月,分娩之月后連續(xù)繳費滿12個月的,職工的生育津貼由生育保險基金予以補支。 所以建議你登錄當?shù)氐纳绫>止倬W(wǎng)進行查詢或者直接撥打當?shù)厣绫>值碾娫掃M行咨詢。 如果你對生育險還不是特別了解,可以先看看我下面大致的介紹。

生育保險,是國家和社會保險機構對因為懷孕、生育問題中斷上班勞動的在職女性職工給予必要的生育醫(yī)療費用補償和生育津貼的保險制度。 生育保險在我國主要的內(nèi)容包括有:一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。

生育險的報銷要求與別的保險相比有些不一樣,想要報銷生育險,參保人需要同時符合以下條件:

1.滿足國家、省、市的計劃生育政策。

2.參保人在剖宮、自然分娩或者流產(chǎn)之前(以排胎或胎兒娩出當日為準), 有連續(xù)參加了6個月以上的社保。

各個地方對于這一點的規(guī)定都有些不一樣, 比如,廣州要求得累計繳納滿1年,而北京是9個月。

滿足上面這些條件的前提下, 生育保險對男性和女性在職員工來說, 具體享有的生育險待遇是不一樣的。

對在職女職工來說既可以領取生育津貼又可以享受生育醫(yī)療待遇。對于男性在職員工而言,若其配偶為在職女性員工,則只享受15天的帶薪陪產(chǎn)假期; 但是如果其配偶是全職婦女則除了不能領取生育津貼,其他的福利待遇則都可以享受到。

生育保險屬于社會保險的其中一種, 要是你還想了解除了生育保險之外的社會保險,請看這篇

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