提問:
期約
分類:社保交15年
優(yōu)質回答

最近有太多的朋友這樣問學姐了:
“學姐,社保是不是交15年就好了呀?”
“學姐,對于社保繳費期限來說,15年和20年的區(qū)別在哪呢?”
“學姐,我才剛工作沒多久,工資很少,可不可以等我30歲之后再交社保呀?”
嗯,敢情大家都知道要買社保,但又不愿意多買,覺得買多了很虧是吧???
社保是國家白給我們的福利,學姐自己都在絞盡腦汁的薅羊毛,結果你們就是“不是很想要”的態(tài)度???
社保為我們省了多少錢?多長時間內交社保最好?是今天我要讓你們了解的問題。
想知道社保里的這些彎彎繞繞,就跟小編一起了解下去吧。
社保讓你“賺了”多少錢?
社保又稱“五險”,加上住房公積金構成“五險一金”。它們有以下作用:
五險一金是國家社會福利的提現(xiàn),它全面的保障了我們在日常生活中遇到的六大方面的問題,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、共商、失業(yè)、住房。
對于剛入職的人繳納社保的錢占到了工資的20%,會造成生活比較拮據(jù),從而不愿意繳納。
學姐只能告訴存在這種想法的人:你看到的只是第一層,而學姐看到的已經是第五層了。
學姐來帶你計算一下,你就明白社保不僅不會虧錢,還能讓你賺錢。
先來看張圖:
我們的公司和我們自己雙方共同交我們每個人社保賬戶的錢。
盡管每個地區(qū)的社保繳納比例有少許的差異,但是不管在哪,公司繳納的比例一般是個人繳納的兩倍之多,遠遠超過個人繳納比例。
我們假設A每月工資為10000元,那么:
A每月需要交10000×20.2%=2020元到社保賬戶;
A的公司每月需要交10000×38.4%=3840元到社保賬戶。
由此可見,社保賬戶中公司交的錢占了有6成。
A繳納社保后的工資是10000-2020=7980元,但千萬不要覺得這筆錢很少,公司為了A這7980元的工資,可是付出了10000+3840=13840元的成本的。
這已經快趕上你所拿到薪資的一倍了,如果社保選擇只交15年或者30歲之后才交的話,光是隱形工資就白白喪失了一大筆,這還不算沒有了保障。
社保應該交多久?在學姐看來最好是能交多久交多久。
我們逐個來分析一下:
這是由于大家不了解養(yǎng)老保險的繳納規(guī)則以及養(yǎng)老金的計算方式,才會導致大家產生這樣的想法。
15和25年繳納的所產生的效果是大相徑庭的,隨后讓學姐來為我們普及一下其中的知識:
以職工養(yǎng)老為例,我們列出其計算方式:
每月領取的養(yǎng)老金:個人賬戶養(yǎng)老金 + 基礎養(yǎng)老金
其中
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶余額÷計發(fā)月數(shù)
基礎養(yǎng)老金=(社會平均工資+本人指數(shù)化工資)÷2×繳費年限×1%
......
計發(fā)月數(shù)=(人口平均壽命-退休年齡)×12
社會平均工資=退休時上年度在職員工月平均工資
本人指數(shù)化工資=[個人歷年每月繳費工資]與[相應年份全市上年度在崗職工月平均工資]比值的均值。
公式很復雜,但我們能直觀地看到,個人賬戶中的余額越高,那么所需繳費的年限就越長,退休后每月領取的養(yǎng)老金就越多。
現(xiàn)在我們假設A跟B在同一個城市上班,月薪都是6000,當?shù)厣鐣骄べY也一直是6000,個人繳納養(yǎng)老金比例為8%,都工作到60歲退休(計發(fā)月數(shù)為139),A和B唯一的區(qū)別就是A交了15年養(yǎng)老險,B交了25年。
在不考慮通貨膨脹且默認A和B從來沒漲過工資的情況下,計算得出:
A退休后每月能領1521.6元;B退休后每月能領2536元。
A能領到的退休金只有B的60%,這還只是非常理想情況的數(shù)據(jù),如果算上通貨膨脹跟工資漲幅,這個差距只會更大。
我們再來看一組對比:
因此我們可以了解到,無論我們選擇A或者B,在退休四年后都可以收回本金。只是因為B會多繳納10年的養(yǎng)老金,所以每個月多領1014.4元,一年會多領1.2萬元。
事實上,我們只要了解:根據(jù)我們了解到的養(yǎng)老保險我們交的時間越久,我們的養(yǎng)老金以及基礎養(yǎng)老金也會增加,所以養(yǎng)老金也會更多的。
如果年輕時貪圖幾百塊的工資的話,等到年紀大了其他的老頭老太太都在跳廣場舞,對你而言可能報名費都是沉重的負擔,
{醫(yī)療險社保交15年-13}并且它有著領先于其他商業(yè)醫(yī)療險的突出之處:
醫(yī)保沒有較長的等待期,當月交費次月就可以使用,但是醫(yī)療險和重疾險需要至少90天的等待期。
這是醫(yī)保比商業(yè)醫(yī)療險令人無法抗拒、最核心的部分。因為人一旦上了年紀,患病的風險就會增長。
這時候購買商業(yè)保險的話,不是保費太貴,就是直接拒保。購買零門檻、繳費不高的醫(yī)保不是更好嗎?
很明顯,這就是給生小孩的人提供的保障。假如你沒有生孩子的計劃,那么這個保險就可交可不交了。
但要是要生小孩,生育險就會提供很多報銷服務,其中包括生育醫(yī)療費、產前產后檢查費、節(jié)育手術費等費用,更能提供產假和產假工資(生育津貼)。
如果你需要生育險那也不需要繳納一分錢,公司會給我們繳納全部費用,你只需要在公司連續(xù)上班待夠九個月或累計12個月以上,就能享受到生育險給予我們的報銷。這筆錢相當于白給。
雖然我們的失業(yè)險跟醫(yī)療險是差不多的,你的繳費時間越長,那失業(yè)金到時領的就會越多,而且月數(shù)也會越久。
失業(yè)險是在失業(yè)的時候才用,但是如果你失業(yè),它的條件也會比較苛刻:
難道工傷保險參保就沒有保障了嗎?我們會保證只要參保就沒有任何繳納年限要求,聲明一下工傷險跟生育險類似,不需要交一分錢,公司會替我們全部繳納。
也就是說,這層保障是國家免費給予我們的,我們沒有什么道理去拒絕。
住房公積金等于國家白給的羊毛,因為貸款的利息非常低,我們有很多方面都能用到,比如買房、租房、裝修房。

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以上就是我對 "2008年開始交社保到哪會交夠15年"的圖文回答,望采納!

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